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Reflex CES, (Custom Embedded Systems) fournisseur de systèmes embarqués complexes clé en main, annonce l’arrivée d’Eric Penain au poste de Directeur des ventes. Il a pour mission de définir et d’implémenter la stratégie de développement commercial de Reflex CES en France et à l’international.

Eric, 44 ans, cumule plus de 20 ans d’expérience dans l’industrie des semi-conducteurs acquise au sein de STMicroelectronics, Hitachi et, plus récemment, de Cypress Semiconductor. Directeur général de Cypress Semiconducteurs France, il assurait la gestion des ventes mondiales pour de grands comptes européens après avoir occupé pendant 14 ans les postes de directeur régional des ventes pour l’Europe du Nord, de l’Ouest et du Sud. Entré en 1992 chez Misil Design comme concepteur d’Asic, Eric a occupé des postes de marketing chez Hitachi et STMicroelectronics dans le domaine des appareils Internet, des télécoms et des Asics. Il est titulaire d’un Master of Science de l’Ecole Supérieure d’Ingénieurs en Electronique et Electrotechnique (ESIEE, Paris, France)

« Nous nous réjouissons d’accueillir au sein de Reflex CES un directeur des ventes de la notoriété d’Eric », déclare Sylvain Neveu, co-fondateur et directeur général de Reflex CES. « Il sera le fer de lance de notre nouvelle équipe commerciale pour diversifier notre positionnement sur de nouveaux secteurs industriels et nous aider à atteindre notre objectif de doublement de notre chiffre d’affaires dans les trois prochaines années. »

« Je suis très heureux de rejoindre Reflex CES et d’avoir l’opportunité de travailler avec une équipe aussi proactive et talentueuse », commente Eric Penain. « De la conception de circuit à la conception logicielle, en passant par la maîtrise de l’industrialisation et de la production de petites ou moyennes séries, nos solutions clés en main, donnent un avantage concurrentiel décisif à nos clients intervenant sur les marchés Mil/Aéro, télécommunications, vision, transports et médical. »

Engagée dans un plan de croissance ambitieux, Reflex CES recrute activement pour des postes d’ingénierie de conception et d’affaires. Elle a ainsi renforcé ses équipes commerciales avec le recrutement de quatre ingénieurs depuis le début de l’année. La société développe également une stratégie d’expansion de ses partenariats pour distribuer et intégrer des produits COTS clés dans ses solutions. Elle vient d’annoncer trois accords avec les américains NextComputing et 4DSP ainsi qu’avec le taïwainais Vecow